湖南陽光華天旅游發展集團有限責任公司是湖南省委、省政府為實施全域旅游戰略，于2022年7月批準成立的省管大型酒店旅游企業。集團注冊資本100億元，擁有全資及控股子公司三湘集團有限公司、華天酒店集團股份有限公司（股票代碼：000428）、湖南陽光酒店集團有限公司、韶山旅游發展集團有限公司、湘誠現代城市運營服務股份有限公司、湖南旅游發展有限責任公司、湖南陽光華天資產經營有限公司、湖南省湘繡研究所有限公司、湖南省工藝美術研究所有限公司、湖南省國瓴私募基金管理有限公司等十家二級子公司，現有員工一萬余人。

       集團以“湖南實施全域旅游戰略、打造世界旅游目的地”為使命，以“建設國內酒店旅游行業一流企業”為發展目標。聚焦酒店餐飲、旅游會展、生活服務、投資管理和駐港平臺的定位，構建吃、住、行、游、購、娛為一體的旅游產業鏈“生態圈”，勇擔湖南文旅產業“鏈主”和“錦繡瀟湘”全域旅游品牌排頭兵。

      “十四五”期間，集團將按照“發展大旅游、開拓大市場、形成大產業”的要求，助力湖南打造奇秀山水、經典紅色、城市文化和都市休閑、歷史文化、農耕文化等“五張名片”。堅持以文塑旅，以旅彰文，不斷滿足人民群眾美好生活需要。

       根據集團發展需要，現市場化公開招聘集團總部中層干部崗位，具體如下：

       一、招聘原則

    （一）堅持黨管干部、黨管人才的原則。

    （二）堅持德才兼備、以德為先的原則。

    （三）堅持公開平等、競爭擇優的原則。

       二、招聘崗位

       本次招聘共2人，具體如下：

       紀檢監察部（監察專員辦公室）：副部長（副主任）1人

       財務管理部：副部長1人

       三、任職條件、任職資格和崗位職責

     （一）任職條件

       1.擁護中國共產黨的領導，政治立場堅定、政治素質過硬，堅定擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”，嚴守政治紀律和政治規矩，黨性觀念和自律意識強，有志于投身旅游發展事業。

       2.業務素質好，文字能力強，品行端正，團隊意識、大局觀念強，具備良好的職業素養和較高的綜合素質，具有較強的事業心和責任感。

       3.具備應聘崗位所必需的專業知識和良好的學習能力、溝通能力、創新能力以及團隊合作精神。

       4.年度考核均為稱職以上，具備正常履行職責的身體條件和心理素質。

        5.符合法律、法規、規章和政策規定的其他條件。

      （二）任職資格和崗位職責

      具體詳見《湖南陽光華天旅游發展集團有限責任公司中層干部崗位任職資格和崗位職責》（附件1）。特別優秀者可適當放寬條件。

        四、招聘程序

      （一）個人報名

        1.報名截止時間：2023年3月24日17:00。

        2.報名方式：本次招聘采取線上報名，每人限報1個崗位，報名人員填寫《湖南陽光華天旅游發展集團有限責任公司人員應聘表》（附件3），將個人應聘表、身份證（雙面）、學歷學位證書和學信網認證證明（國外學歷需提供教育部留學服務中心出具的認證報告）、職稱資格證書、職（執）業資格證書、各類表彰榮譽等資料掃描件（PDF格式），統一發送至報名郵箱hnjdlyjt@163.com，郵件及壓縮包的標題格式為“部門/崗位+姓名”，壓縮包內掃描件名稱應為文件相應內容。報名截止時間后發送的應聘材料以及未按要求提交應聘材料者不納入資格審查范圍。單個崗位報名人數不足5人時，視情況取消該崗位招聘程序。

      （二）資格審查

       集團人力資源部根據崗位職責、任職資格及有關規定要求擇優進行資格審核，紀檢監察部予以監督。通過資格審查的人員，以電話或短信通知參加筆試，未通過資格審查的不再另行通知。資格審查將貫穿整個招聘過程，應聘人員對填報個人信息的真實性負責，若發現有不符合條件或弄虛作假的，經核實后，集團有權隨時取消其參加面試和聘用資格。

      （三）考試方式

       本次招聘采取筆試和面試相結合的方式進行，按百分制折算綜合成績（其中筆試占50%，面試占50%)。

筆試：通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式，主要測評應聘人員的基礎素質、專業知識以及思維方式和個人能力，總分100分。

       面試：根據筆試成績由高分到低分，按1:5比例確定參加面試人員，面試采取半結構化面試的方式，主要測評應聘人員的舉止儀表、語言表達、組織協調、分析和解決問題的能力等，總分100分。

     （四）綜合考察

       根據綜合成績，按考察人選與招聘崗位人數1:1的比例確定考察人選，由人力資源部會同紀檢監察部進行組織考察、人事檔案審核、廉政情況及無違法犯罪記錄情況把關等。主要考察應聘人員遵紀守法、思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。

     （五）確定擬聘用人選

       結合考察情況等報集團黨委會研究確定擬任人選，擬任人選到指定醫院進行體檢，體檢不合格者不予聘用。

      （六）公示與聘用

       1.擬任人選的相關信息在集團公示5個工作日。經公示無異議后，按程序和規定辦理聘用手續。

       2.集團黨委對新聘用人員組織集體任前談話和廉政談話。

       3.聘用人員原則上聘期為3年，職務試用期一年。

       五、薪酬福利

       薪酬待遇及福利標準參照《湖南陽光華天旅游發展集團有限責任公司總部薪酬管理辦法》等相關規定執行。

       六、紀律要求 

     （一）嚴肅選人用人工作紀律，堅決抵制各類選人用人的不正之風，對應聘人員在招聘工作中發生的違規違紀行為，一經查實，取消其應聘資格并嚴肅處理。

      （二）集團紀檢監察部對招聘工作進行全過程監督，監督電話：0731-85218551。

       七、注意事項

       應聘人員參加現場面試時，須攜帶身份證等相關應聘資料原件進行現場核驗。應聘人員個人資料僅應用于此次招聘，不公開、不退還。

       八、聯系方式

       聯系電話：0731—85218562（人力資源部）

       聯 系 人：楊女士

       公司地址：湖南省長沙市開福區芙蓉中路593號瀟湘華天大酒店3樓湖南陽光華天旅游發展集團有限責任公司

          附件：1.湖南陽光華天旅游發展集團有限責任公司中層干部崗位任職資格和崗位職責

                   2.湖南陽光華天旅游發展集團有限責任公司人員應聘表